코리아골프&아트빌리지(골드CC, 코리아CC)는 2006시즌을 준비하면서 먼저 직원개개인에게 새로운 계획과 실천의 각오를 다지기위해 “21C 변해야산다”라는 주제로 전직원 및 경기보조원을 대상으로 외부 전문강사를 초빙하여 자기역량개발 프로그램을 동절기를 기해 지난 1월13일, 2월6,13,20일 4일간 6개조로 편성하여 당사 코리아프라자 갤럭시홀에서 교육을 실시하였다.

이번에는 지금껏 반복해오던 친절써비스 위주의 교육에서 탈피하여 변화해야하는 마인드혁신에 중점을 두고 영업의 생존력을 좌우하는 가치재창조의 시간을 갖도록 하여 혁신과 변화에 대한 강력한 동기를 부여하고 교육을 받은 직원들은 새롭게 자신을 뒤돌아보면서 지금껏 계획 없이 지낸 시간에서부터 오늘의 맹목적인 삶이 지배해버린 자기만의 생활방식에 대하여 의미 있는 시간을 갖게 하였다.

무엇보다도 이번 교육에 참석했던 직원들 중 목표한바 없이 생활해 왔던 다수의 직원들이 2006년도엔 저마다 목표를 정하여 보람찬 직장생활을 하며 나와 내가족과 내회사를 위해 새로운 각오를 다짐하는 뜻 깊은 시간이 되었다고 이구동성으로 입을 모았다.

의례히 동절기 연수교육하면 떠올렸던 고객만족 서비스마인드향상만을 생각했던 참석자들은 새로운 자아성찰과 내 직장에 대한 고마움을 느끼면서 짧았던 4시간의 강의를 아쉬워했다. (장범수 명예기자)